Elstartolt „A munkaerő-kínálat bővítése és fejlesztése” pillér projekt Békés vármegyében
Újabb 3,57 milliárd forint vissza nem térítendő támogatás érkezik Békés vármegyébe „A munkaerő-kínálat bővítése és fejlesztése” elnevezésű projekt keretében. A program kiemelten kezeli a hátrányos helyzetű, illetve inaktív álláskeresők fejlesztését, munkába állásuk ösztönzését. Így 2027. augusztus 31-éig legkevesebb mintegy 1700, 30-64 év közötti Békés vármegyei álláskereső részesül képzésben, vehet igénybe munkaerőpiaci szolgáltatást, illetve jut munkához.
A stratégiai jelentőségű kiemelt pillér projekt a Széchenyi Terv Plusz program keretében valósul meg, melynek összköltsége országosan 78,41 milliárd forint.
„A munkaerő-kínálat bővítése és fejlesztése” elnevezésű, GINOP_Plusz- 3.1.1-23-2024-00001 jelű, 100 százalékig uniós forrásból finanszírozott munkaerőpiaci programot a Békés Vármegyei Kormányhivatal a Nemzetgazdasági Minisztériummal, valamint az Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társasággal konzorciumot alkotva – 2023. december 1. és 2027. augusztus 31. között – valósítja meg.
A programba vont személyek foglalkoztatásához a munkaadók 4 hónapra, bizonyos hátrányokkal küzdő munkavállalók esetén 6 hat hónapra igényelhetnek bértámogatást. Ennek összege havonta a bruttó bér 50 százaléka, de legfeljebb 250 ezer forint lehet. A program a képzésben résztvevő álláskeresőknek, képzéshez kapcsolódó álláskeresést ösztönző juttatás címén nyújt támogatást. Az igényelt támogatás e jogcímen a minimálbér legalább 70, de legfeljebb 150 százaléka lehet. Amennyiben a munkavégzés helye eltér a lakóhelytől, legfeljebb 12 hónapra lakhatási, illetve utazási támogatást igényelhetnek az álláskeresők. Utazási támogatás – meghatározott feltételek megléte esetén – abban az esetben igényelhető, ha a foglalkoztatott munkahelye és lakóhelye közötti távolság kevesebb, mint 60 kilométer. Lakhatási támogatás akkor igényelhető, ha ez a távolság meghaladja a 60 kilométert. A pillér projektben elérhető szolgáltatások igénybevételével új készségek, képességek sajátíthatók el, amelyek segítik az elhelyezkedést, a tartós munkaerőpiaci integrációt. A leendő munkavállaló felkészülhet az állásinterjúra, elhelyezkedési stratégiákat sajátíthat el, mentori segítségnyújtásban részesülhet, munkaerőpiaci információkat kaphat.
Békés vármegye gazdaságélénkítésében stratégiai fontosságúak az uniós projektek – hangsúlyozta dr. Bódi Beáta. Békés vármegye számunkra a családot, biztonságot, az otthont jelenti. A családfenntartás egyik nélkülözhetetlen pillére a munkalehetőség, a munkahely, a kiszámítható jövőkép biztonságot ad. A program kiemelten kezeli a hátrányos helyzetű munkavállalói csoportokat – tette hozzá a Békés Vármegyei Kormányhivatal igazgatója.
A projekt részleteit Pántya Imre, a foglalkoztatási, foglalkoztatás-felügyeleti és munkavédelmi főosztály vezetője ismertette. A munkaerőpiaci szolgáltatásokról Ruzsa Alexandra szolgáltatási szakügyintéző, az OFA Nonprofit Kft. szerepéről Pirint Ákos projektmenedzser szólt. Mucsi Balázs, a Békéscsabai Szakképzési Centrum főigazgatója „A felnőttképzés a munkaerőpiaci képzések tükrében” elnevezéssel tartott előadást.